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  ∴∴∴∴ 借重退休教師 降低衝擊學生受教權(106年12月3日)∵∴∵∴

郎英 /教育人員 (臺中市)

 新竹市一群教師投訴指稱,市府教育處借調學校教師和候用校長擔任行政工作,導致原學校需另聘代理教師,一缺支付雙薪,浪費納稅人的錢。學校教師被商借之事因此引起討論。
 各地方縣市教育局借調學校教師已行之有年,我服務的學校也曾有過類似問題。商借教師或候用校長所遺下的課務缺,不能招代理教師,只能聘鐘點教師,造成可能得由非正式教師擔任導師的局面,不僅家長反彈抱怨,學生受教權受影響,其相關人事費用也由學校端支應,造成經費排擠。
 候用校長日後將扮演校務推手,歷練行政業務,借調無可厚非,且借調實習時間不長,影響不大。
 可是一般教師或專長教師往往借調多年,在各校因應少子化,控管教師員額的機制下,衍生校園代課教師比例過高的現象。
 建議政府,不妨善加運用學校編制教師餘額和退休教師,既可減少對教育品質的衝擊,又避免教師被商借後,脫離教學現場過久;再者,招聘有經驗專長的退休教師或校長,對教育行政推動有莫大助益,活化教育產業人力市場,一舉多得。

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